Pages

Thursday, October 10, 2013

က်ား၊ မ ခြဲျခားဆက္ဆံမႈ ျမန္မာႏိုင္ငံတြင္ ပေပ်ာက္ရန္ ခက္ခဲ


Thursday, October 10, 2013

လူမႈပတ္၀န္းက်င္တြင္ က်ား၊ မ ခြဲျခားဆက္ဆံမႈ ေလ်ာ့ခ်ေရး အသိပညာေပး လုပ္ငန္းမ်ား လုပ္ေဆာင္ေနေသာ္လည္း ယခု အခ်ိန္ထိ ေလ်ာ့ နည္းျခင္း မရွိေၾကာင္း ၿမန္မာႏိုင္ငံ အမ်ိဳးသမီးမ်ား အဖြဲ႕ခ်ဳပ္မွ သိရသည္။

ပညာေရး၊ က်န္းမာေရး၊ လူမႈေရး၊ ႏိုင္ငံေရး စသည့္ နယ္ပယ္အသီးသီး ၌ အမ်ိဳးသမီးမ်ား ပါ၀င္ႏိုင္မႈကို ခြဲျခားထားၿပီး က်ား၊မ ခြဲျခားမႈေလ်ာ့ နည္းေစရန္ အရပ္ဘက္ အဖြဲ႕အစည္းအားလံုးပါ၀င္၍ ပညာေပးလုပ္ငန္းမ်ားကို ထိထိေရာက္ေရာက္ လုပ္ေဆာင္ႏိုင္မွသာ ခြဲၿခား ဆက္ဆံမႈ ေလ်ာ့နည္းသြားမည္ျဖစ္ေၾကာင္း အမ်ိဳးသမီးမ်ားအဖြဲ႕ခ်ဳပ္ (ျမန္မာႏိုင္ငံ)မွ သဘာပတိ အဖြဲ႕၀င္ ေဒၚေစာစံၿငိမ္းသူက ေျပာၾကားသည္။

“က်ား၊ မ ခြဲျခားမႈနဲ႕ပတ္သတ္ၿပီး အသိပညာေပးတာေတြရွိတယ္။ အမ်ိဳးသမီး၊ အမ်ိဳးသားေတြက္ို နယ္ပယ္တုိင္း
အဆင့္တိုင္းမွာ ပညာေပး ႏိုင္တဲ့ အခြင့္အလမ္းရွိရင္ ခြဲျခားဆက္ဆံမႈေတြ ေလ်ာ့နည္းလာႏိုင္တယ္” ဟု၎က ဆက္လက္ေျပာၾကားသည္။

က်ား၊ မ ခြဲ ျခားဆက္ဆံမႈသည္ ႏိုင္ငံတိုင္းတြင္ ျဖစ္ေပၚေနၿပီးျမန္မာႏိုင္ငံ အစိုးရအေနျဖင့္ မိမိႏိုင္ငံ၏ အမ်ိဳးသမီးအခြင့္
အေရးကို ေသခ်ာ သိ နားလည္ ရန္လိုအပ္ေၾကာင္း၊ ယင္းသို႔ သိနားလည္မွသာ က်ား၊ မ ခြဲျခားဆက္ဆံမႈအတြက္ ဥပေဒ တစ္ရပ္ ျပ႒ာန္းႏိုင္မည္ျဖစ္ေၾကာင္း တုိင္းေဒသႀကီး လႊတ္ေတာ္ ကို္ယ္စားလွယ္ ေဒၚညိဳညိဳသင္းက ေျပာၾကားသည္။

“ က်ား၊ မ ခြဲျခားမႈဆိုတာ ဘာလဲ အမ်ိဳးသမီးေတြရဲ႕ အခြင့္အေရး ဘာလဲဆိုတာ သိရမယ္။ အဲဒါမွ ခြဲျခားမႈ ရွိေနတယ္
ဆိုတာ သိမွာ၊ သက္ ဆိုင္ရာ အာဏာပိုင္ေတြက အသိအမွတ္ျပဳဖို႔ အေရးႀကီးတယ္။ ဒါမွ ဥပေဒတစ္ရပ္ကို ျပ႒ာန္း
ႏိုင္မယ္” ဟု ၎က ရွင္းျပေျပာဆိုသည္။

ခြဲျခားဆက္ဆံမႈႏွင့္ ပတ္သတ္၍ လူအမ်ား သိရွိနားလည္ေစရန္ အသိပညာေပး လုပ္ငန္းမ်ား လုပ္ေဆာင္ေပးသင့္
ေၾကာင္း က်ား၊ မခြဲျခား ဆက္ဆံမႈ ပေပ်ာက္ေစရန္ ျမန္မာႏိုင္ငံမွ အျပည္ျပည္ဆိုင္ရာ က်ား၊ မ ခြဲၿခားဆက္ဆံမႈ သေဘာတူစာခ်ဳပ္တြင္ လက္မွတ္ေရးထိုးထားေသာ္လည္းတိုင္းျပည္တြင္ ဆင္းရဲမြဲေတမႈ မ်ားေနျခင္း၊ လူတန္းစားမညီမႈျခင္း စသည့္အေၿခခံ အေၾကာင္းအရာမ်ားေၾကာင့္ယင္းစာခ်ဳပ္သည္ ယခုတိုင္ အသက္မ၀င္ ျဖစ္ေနေသး
ေၾကာင္း ေဒၚညိဳညိဳသင္းက ဆက္လက္ေၿပာၾကားသည္။

က်ား၊ မ ခြဲျခားဆက္ဆံမႈမ်ားေၾကာင့္ ကမၻာ့ႏိုင္ငံအသီးသီးတြင္ ပဋိပကၡမ်ား ျဖစ္ေပၚေစေၾကာင္း သုေတသနစာတမ္းမ်ား၊ ထုတ္ျပန္ခ်က္မ်ား အရ သိရသည္။

ေရးသားသူ - ေမလြင္

People power(ညေနခင္းသတင္းစာ)

No comments:

Post a Comment